创建“五星”支部是完善机关治理体系，提升机关治理能力的重要举措，是护航财政事业高质量发展的重要保障。今年以来，建安区财政局强化党建引领，把创建“五星”支部作为机关党建重点任务，以“四个持续”为抓手，坚决守牢财政安全发展底线，助力财政经济持续健康发展。
持续加强理论学习，建设业务突出机关。区财政局坚持把政治建设摆在首位，局党组全面落实管党治党主体责任，班子成员履行“一岗双责”，严格落实理论中心组学习制度和“第一议题”制度，认真执行“三会一课”制度，坚持支部月学习制度，组织党员干部及时跟进学习习近平总书记重要讲话精神，主动学习与业务相关的知识，用好学习强国APP平台，邀请专家讲座、开展专题培训等，营造了比学赶超、争先进位的良好学习氛围。
持续提升服务水平，建设服务高效机关。认真落实上级拼经济、促发展各项措施，自觉树牢“服务企业就是服务发展、服务大局”的理念，区财政局由经贸股牵头，为建安区6家规上企业申请“满负荷”全面投产扶持资金，助力生产经营发展;采购办优化营商环境，采取了简化证明材料，全面取消各类保证金，大力推行“政采贷”业务，为20余家中小微企业提供“政采贷”合同融资，缓解中小企业资金压力。
持续深化共驻共建，建设文明和谐机关。为扎实推进“双报到、双报告、双服务”工作落实，着力为群众办实事、解难题，区财政局号召党员干部深入社区、深入基层、服务群众，常态化开展“双报到”志愿服务活动，履行财政干部的责任与担当，共84名在职党员向社区报到。党员志愿者协助社区开展环境综合治理，党员志愿者身穿志愿者红马甲，手拿扫帚、夹子、簸箕等工具，干劲十足，充分发挥了党员干部的先锋模范作用，受到居民群众一致好评。参加蓝湾社区举办的“粽叶飘香、情满六月”端午节活动，提供糯米、蜜枣、粽叶等物资同社区居民一起共度端午节，弘扬中华民族传统文化，进一步加强党群凝聚力，同时发扬社区文化，联络邻里感情，提升社区聚合力，促进社区文明发展。
持续强化正风肃纪，建设廉洁法治机关。把廉政教育作为常态工作，经常抓、抓经常，对财政重点领域关键岗位，梳理和排查岗位职责、业务流程、制度管理等方面存在的廉政风险点完善制度，堵塞漏洞，不断规范权力运行;组织党员干部参观警示教育基地，“以案促政”等活动，深刻汲取反面教训，切实筑牢拒腐防变思想防线;强化纪律意识和规范意识，引导机关党员干部筑牢信仰之基，不足精神之钙，树立财政人忠诚干净担当的良好形象。 |
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